VYA CONSULTING GROUP INC.  ist ein führendes Unternehmen mit einer Laufbahn von mehr als 15 Jahren bestehend aus einem spezialisierten Team für die Entwicklung von Prognose-Prüfungen im Arbeitsbereich.

Wir haben nach drei Jahren der Forschung mit unterschiedlichen kommerziellen Profilen einen Verkaufstest CCV entwickelt und sind exklusive Vertreter des Systems ERI EMPLOYEE RELIABILITY INVENTORY, welches darauf ausgerichtet ist die Leistungsfähigkeit und Zuverlässigkeit der Bewerber von Unternehmen zu prüfen.

VYA Consulting ist zusammengesetzt aus einem Team von Experten, die zielgerichtete Lösungen mit hoher Wirkung liefern, immer dahin orientiert die höchste Rentabilität für ihr Unternehmen zu erlangen.

Unser Team wird vom nordamerikanischen Psychologen Gerald Borofsky (PhD) geleitet. Er ist Mitglied im Verband der Testherausgeber ATP (Association of Test Publishers) und wurde von der “Harvard Medical School” über 25 Jahre akademisch ausgebildet. Er ist für die Entwicklung von Evaluationssystemen international anerkannt und hat den USA-Kongress in der politischen Definition im Bereich der Personalauswahl beraten.

Roberto Vergara ist Soziologe und hat den Magister in Personalwirtschft und ist der Gründer der VYA Consulting Group. Er verfügt über mehr als 17 Jahre internationale Erfahrung als Organisationsberater. Er hat mehr als 200 Studien in Unternehmen entwickelt und hat sich auf die Entwicklung von Prognose-Modellen spezialisiert. Er war Leiter des entwickelnden Teams für die Auswahl- und Evaluierungstests von für  Personal-Koeffizienten und für Verkäuferkompetenzen (CCV) von 2003 bis 2005.

Leave A Comment